O kursie
Szkolenie poprowadzi Zbigniew Przyrowski — doświadczony diagnosta i terapeuta integracji sensorycznej, autor wielu publikacji. Dowiesz się, jakie zaburzenia procesów sensorycznych są często mylnie rozpoznawane jako ADHD i jak pracować z dziećmi nadpobudliwymi psychoruchowo, by zmodyfikować zaburzone procesy sensoryczne i uzyskać trwałą zmianę zachowania.
Dla kogo
Psycholodzy, pedagodzy, terapeuci zajęciowi, logopedzi.
Czego się nauczysz
Szkolenie przygotuje cię do rozpoznawania zaburzeń procesów sensorycznych charakterystycznych dla nadpobudliwości psychoruchowej (ADHD) i prowadzenia terapii w tej grupie dzieci. Założeniem programu jest modyfikacja zaburzonych procesów sensorycznych — tak, by uzyskać zmianę zachowania.
Program szkolenia
Podczas szkolenia poznasz:
- Charakterystyczny profil sensoryczny dziecka nadpobudliwego psychoruchowo
- Zachowania świadczące o nieprawidłowej modulacji sensorycznej
- Wskaźniki zaburzeń modulacji dotykowej, proprioceptywnej, słuchowej, wzrokowej, węchowej i ruchowej
- Zasady organizacji sesji terapeutycznej
- Techniki wyciszające pobudzenie i poprawiające koncentrację uwagi
- Zasady diety sensorycznej dla dzieci z ADHD
- Zalecenia dla rodziców
Sprawdzona skuteczność
Proponowany przez Zbigniewa Przyrowskiego zestaw ćwiczeń jest stosowany w wielu gabinetach integracji sensorycznej w całej Polsce. Program opiera się o teorię integracji sensorycznej, wyniki badań naukowych i wieloletnie doświadczenie autora — został wielokrotnie sprawdzony w praktyce.
Nie wiesz, czym jest integracja sensoryczna? Przeczytaj nasz artykuł wprowadzający.
Zawartość kursu
Część teoretyczna
-
Wprowadzenie
02:16 -
Rozróżnienie ADHD a SPD
-
Różnice pomiędzy ADHD a Zaburzeniami Modulacji Sensorycznej
-
Czym jest ADHD
-
Teoria Integracji Sensorycznej
-
Czym jest modulacja sensoryczna
-
Zaburzenia Modulacji Sensorycznej (nadreaktywność, podreaktywność i poszukiwanie)
Diagnoza
Terapia
Oceny i recenzje uczniów
Forma szkolenia treściwa, same najważniejsze informacje, przykłady ćwiczeń, które wykorzystam w swojej pracy.
Dziękuję i polecam
